2025-06-07 16:19:04
2025年6月,多地城商行高層調(diào)整,烏魯木齊銀行與大連銀行迎來(lái)70后新掌門(mén)人,分別由王輝和曾濤接任董事長(zhǎng),延續(xù)城商行領(lǐng)導(dǎo)層年輕化趨勢(shì)。與此同時(shí),內(nèi)蒙古銀行則由60后老將洪少平接棒。專(zhuān)家表示,年輕化趨勢(shì)與行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型需求深度契合,年輕領(lǐng)導(dǎo)者通常具備跨機(jī)構(gòu)履歷與金融科技實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。而內(nèi)蒙古銀行選擇資深管理者,洪少平曾在安徽銀行系統(tǒng)工作多年,此次調(diào)整呈現(xiàn)出差異化路徑。
每經(jīng)記者|劉嘉魁 每經(jīng)編輯|陳旭
2025年6月,多地城商行“掌舵者”的更迭潮再掀波瀾。
近一周內(nèi),烏魯木齊銀行、大連銀行相繼完成“70后”掌門(mén)人更替,而內(nèi)蒙古銀行則以“60后”老將接棒,展現(xiàn)出差異化的高層調(diào)整路徑。
6月4日,新疆金融監(jiān)管局發(fā)布批復(fù),核準(zhǔn)王輝烏魯木齊銀行董事長(zhǎng)的任職資格。
王輝出生于1972年12月,工商管理碩士,歷任烏魯木齊銀行董事、執(zhí)行董事、行長(zhǎng)。今年3月,烏魯木齊銀行發(fā)布公告,原董事長(zhǎng)任思宇因工作變動(dòng)原因辭去在該行的全部職務(wù),王輝因工作調(diào)整,辭去烏魯木齊銀行行長(zhǎng)職務(wù)。
同月,王輝被該行董事會(huì)選舉為董事長(zhǎng),并在獲得金融監(jiān)管部門(mén)核準(zhǔn)前,由其代為履行董事長(zhǎng)職責(zé)。在烏魯木齊銀行董事會(huì)聘任新任行長(zhǎng)并獲得金融監(jiān)管部門(mén)任職資格核準(zhǔn)前,由方煒釧代為履行該行行長(zhǎng)職責(zé)。
烏魯木齊銀行于1997年12月組建成立,是新疆第一家具有獨(dú)立法人資格的地方性股份制銀行。目前,烏魯木齊銀行總股本為40億股,全行員工2300余人,設(shè)有97家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn),在昌吉、阿克蘇、伊犁、喀什、石河子、哈密設(shè)有6家異地分行,逐步構(gòu)建了輻射天山南北的經(jīng)營(yíng)格局。
年報(bào)數(shù)據(jù)顯示,2024年,烏魯木齊銀行實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入42.51億元,同比增長(zhǎng)22.98%;實(shí)現(xiàn)歸屬于公司所有者的凈利潤(rùn)9.38億元,同比下降9.46%。
截至2024年末,烏魯木齊銀行資產(chǎn)總額為2278.54億元,較上一年末增加7.70%;從風(fēng)險(xiǎn)抵補(bǔ)能力來(lái)看,該行不良貸款率為1.95%,較上年末上升1.03個(gè)百分點(diǎn);撥備覆蓋率為178.97%,較上年末下降147.28個(gè)百分點(diǎn)。
就在此前一天,大連銀行亦迎來(lái)70后新掌門(mén)人。6月3日,大連金融監(jiān)管局核準(zhǔn)曾濤董事長(zhǎng)任職資格,終結(jié)了該行自2023年2月以來(lái)董事長(zhǎng)職位持續(xù)空缺的局面。
曾濤同樣是1972年生人,職業(yè)生涯橫跨銀行、資產(chǎn)管理公司及保險(xiǎn)領(lǐng)域。自2019年4月起擔(dān)任大連銀行董事職務(wù)。據(jù)大連銀行2024年年報(bào)介紹,曾濤于2024年7月?lián)卧撔悬h委書(shū)記、執(zhí)行董事,2025年4月由該行董事會(huì)選舉其為董事長(zhǎng)。
大連銀行于1998年3月成立,注冊(cè)資本75.5億元,其前身是大連市商業(yè)銀行,于2007年2月更名。據(jù)該行官網(wǎng)介紹,截至目前,大連銀行在北京、上海、天津、重慶、成都、沈陽(yáng)、丹東、營(yíng)口設(shè)有8家異地分行,在大連地區(qū)設(shè)有總行營(yíng)業(yè)部及10家管理型支行,目前全行共158個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn),員工近5000人。
據(jù)大連銀行2024年報(bào),去年該行資產(chǎn)總額達(dá)5202.82億元,較2023年末增加320.25億元,增幅6.56%;實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入54.04億元,同比增長(zhǎng)13.42%;凈利潤(rùn)6.21億元,同比增長(zhǎng)1.78%。
兩家銀行高層職位變動(dòng)延續(xù)了2024年以來(lái)的城商行領(lǐng)導(dǎo)層年輕化趨勢(shì),70后甚至80后逐漸走上管理崗位。
去年,41歲的張文斌出任威海銀行行長(zhǎng),成為最年輕的上市城商行行長(zhǎng);山西銀行李穎耀、長(zhǎng)沙銀行行長(zhǎng)張曼和東莞銀行行長(zhǎng)謝勇維都出生于1972年。這一現(xiàn)象與行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、風(fēng)險(xiǎn)處置提速等需求深度契合——年輕的領(lǐng)導(dǎo)者普遍具備跨機(jī)構(gòu)履歷與金融科技實(shí)操經(jīng)驗(yàn),助力銀行數(shù)字化轉(zhuǎn)型和業(yè)務(wù)創(chuàng)新。
一位資深銀行業(yè)研究人士在接受每經(jīng)記者采訪(fǎng)時(shí)表示,城商行領(lǐng)導(dǎo)層變動(dòng)之所以呈現(xiàn)年輕化趨勢(shì),一方面是銀行數(shù)字化轉(zhuǎn)型與金融科技浪潮的倒逼。當(dāng)前銀行業(yè)正處于數(shù)字化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵階段,金融科技(如區(qū)塊鏈、人工智能、大數(shù)據(jù))對(duì)業(yè)務(wù)流程重構(gòu)提出更高要求。相對(duì)年輕的領(lǐng)導(dǎo)層(尤其是70后、80后)普遍具備更強(qiáng)的數(shù)字化思維和技術(shù)敏感度,能夠更快適應(yīng)移動(dòng)支付、智能風(fēng)控等新興領(lǐng)域的變革需求。
另一方面則是政策導(dǎo)向與監(jiān)管要求的作用。例如,監(jiān)管對(duì)銀行高管任職年限的約束(如同一崗位不超過(guò)10年)促使銀行加快管理層迭代。從風(fēng)險(xiǎn)防控角度來(lái)看,年輕高管通常與銀行歷史風(fēng)險(xiǎn)事件關(guān)聯(lián)度較低,符合監(jiān)管對(duì)公司治理結(jié)構(gòu)優(yōu)化的要求。
與前述銀行不同,內(nèi)蒙古銀行選擇由資深管理者扛起重?fù)?dān)。
日前,內(nèi)蒙古銀行在其官微發(fā)布消息稱(chēng),該行召開(kāi)黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議暨深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育推進(jìn)會(huì),該行黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)(提名)、行長(zhǎng)、黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)洪少平主持會(huì)議并講話(huà)。這一動(dòng)態(tài)標(biāo)志著內(nèi)蒙古銀行迎來(lái)關(guān)鍵人事調(diào)整。
2024年8月,洪少平從蒙商銀行調(diào)任內(nèi)蒙古銀行黨委副書(shū)記、行長(zhǎng),又于2025年5月進(jìn)一步晉升至該行黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)(提名)。此前,內(nèi)蒙古銀行黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)由郭大勇?lián)?。公開(kāi)資料顯示,郭大勇自2024年7月起出任該職,上任尚不足一年。
簡(jiǎn)歷顯示,洪少平,男,漢族,1967年8月生,研究生學(xué)歷,法學(xué)碩士,經(jīng)濟(jì)師,中共黨員。洪少平擁有豐富的金融行業(yè)履歷,曾在安徽省銀行系統(tǒng)工作多年。
內(nèi)蒙古銀行的前身是呼和浩特市商業(yè)銀行,成立于1999年11月19日。2009年,內(nèi)蒙古自治區(qū)政府出資入股成為第一大股東,正式更名為內(nèi)蒙古銀行。該行下轄10家分行、1家直屬支行、1家小企業(yè)金融服務(wù)中心及136家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn),覆蓋內(nèi)蒙古8個(gè)盟市及黑龍江哈爾濱,員工近3000人。
內(nèi)蒙古銀行2023年年報(bào)顯示,截至當(dāng)年末,全行資產(chǎn)總額為1612.32億元,較年初增加9.92%;負(fù)債總額1532.04億元,較年初增加10.58%;所有者權(quán)益80.28億元。各項(xiàng)貸款余額902.19億元,較年初增加80.03億元,增幅9.73%;各項(xiàng)存款余額1197.53億元,較年初增加89.41億元,增幅8.07%。
封面圖片來(lái)源:每經(jīng)資料圖
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