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23億定增方案獲批 五糧液“混改”邁出關(guān)鍵一步

每日經(jīng)濟(jì)新聞 2016-05-27 00:58:10

5月26日晚,五糧液發(fā)布公告稱,四川省國資委批復(fù),“原則同意本次公司非公開發(fā)行股票方案”。去年10月底,五糧液“混改”方案公布,擬定增最高募資23.34億元,推進(jìn)員工持股、經(jīng)銷商持股和引進(jìn)戰(zhàn)略投資者等事宜。業(yè)內(nèi)人士表示,“混改”將更加理順五糧液相應(yīng)機(jī)制。

每經(jīng)編輯|每經(jīng)記者 謝振宇    

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◎每經(jīng)記者 謝振宇

五糧液(000858,SZ)定增23億元的“混改”方案出臺半年后獲主管部門批準(zhǔn),邁出了關(guān)鍵一步。

5月26日晚,五糧液發(fā)布公告稱,四川省國資委批復(fù),“原則同意本次公司非公開發(fā)行股票方案”。去年10月底,五糧液推進(jìn)“混改”方案公布,擬定增最高募資23.34億元,推進(jìn)員工持股、經(jīng)銷商持股和引進(jìn)戰(zhàn)略投資者等事宜。

接下來,五糧液的“混改”方案還需通過股東大會審議、證監(jiān)會核準(zhǔn)等流程。

“定增方案獲得批準(zhǔn),是公司改革取得了階段性的成果。員工持股等符合國家國企改革的大方針,通過改革把員工利益和公司綁定在一起,第一有利于公司穩(wěn)步持續(xù)的發(fā)展;第二對員工提供了與公司共同發(fā)展、享受發(fā)展成果的機(jī)會。”昨日(5月26日)晚,一位五糧液內(nèi)部人士向《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者表示。

此外,一位長期關(guān)注五糧液的業(yè)內(nèi)人士表示,五糧液的“混改”,綁定員工、經(jīng)銷商達(dá)到利益一致,將更加理順企業(yè)相應(yīng)機(jī)制。

定增方案出臺半年后獲批

除了“原則同意”定增方案,四川省國資委在批復(fù)中還稱,本次股票發(fā)行價格應(yīng)根據(jù)企業(yè)國有資產(chǎn)管理和證券發(fā)行有關(guān)規(guī)定合理確定。

早在去年7月,五糧液股票開始停牌。隨后,五糧液透露系“籌劃非公開股票暨員工持股計劃相關(guān)事項”。到去年10月底,五糧液《非公開發(fā)行股票預(yù)案》出爐,共計定增不超過1億股,發(fā)行價格為23.34元/股,擬募集資金不超過23.34億元。

五糧液借此推進(jìn)“混改”。根據(jù)方案,包括五糧液集團(tuán)董事長唐橋、五糧液董事長劉中國在內(nèi)的高管及公司員工,預(yù)計認(rèn)購不超過5.13億元;而經(jīng)銷商持股部分預(yù)計最高4.2億元;作為戰(zhàn)略投資者引進(jìn)的基金認(rèn)購約14億元。

去年12月,劉中國在一次與投資者的交流會上介紹,近年來,五糧液“加快推進(jìn)股權(quán)多元化”,讓“公司治理上新臺階”;2013年,公司開始籌劃“混改”的事項,2015年7月以來正式開始實施。

此前,一位長期關(guān)注五糧液的券商分析師曾向記者表示,通過定增方案,五糧液的“混改”有了實質(zhì)推進(jìn),因此對其未來改革也有了更多想象空間。

在五糧液前述內(nèi)部人士看來,如今獲得四川省國資委批準(zhǔn),是公司的改革取得了階段性的成果。

“通過定增,員工、經(jīng)銷商跟企業(yè)利益綁定,公司發(fā)展的改善會更加明顯。”前述業(yè)內(nèi)人士向記者表示,去年至今,五糧液公司業(yè)績和市場銷售狀況的改善,都跟“混改”方案的推進(jìn)有一定關(guān)聯(lián)。

借員工持股等提升效率

今年一季度,五糧液實現(xiàn)營收88.26億元,同比增長31.03%,實現(xiàn)凈利潤30.08億元,同比增長31.37%。同時,公司核心產(chǎn)品52度水晶瓶五糧液(俗稱普五)的價格也持續(xù)走高,經(jīng)銷商賣酒利潤也隨之提升。

國海證券食品飲料分析師余春生在近日的一份研報中指出,基于行業(yè)和公司基本面回暖趨勢,以及市場上通脹預(yù)期較一致的背景下,2016年五糧液工作重心逐漸轉(zhuǎn)移到控量提價上來。近期市場上普五一批價格持續(xù)提高,目前一批價在650~660元/瓶,較2015年底610~ 620元/瓶漲幅較大。

在五糧液和外界分析看來,借員工持股等“混改”方案將“激發(fā)員工活力”,以此來提升企業(yè)效率。

“五糧液國企改革綁定經(jīng)銷商和員工利益,將改善企業(yè)效率。”中信證券近日一份行業(yè)研報中也分析道。

“這有助于增強(qiáng)公司資本實力,將企業(yè)內(nèi)外力量團(tuán)結(jié)起來形成利益共同體,激發(fā)內(nèi)部活力,提高經(jīng)營效率,長期而言,有望解除一直以來制約公司發(fā)展的束縛。”余春生認(rèn)為。

實際上,在解釋定增方案的必要性和合理性時,五糧液稱,一是“提高員工積極性與凝聚力”;二是“引進(jìn)優(yōu)秀經(jīng)銷商,鞏固銷售渠道”;以及“完善公司治理結(jié)構(gòu)”等理由。

根據(jù)上述定增方案,五糧液計劃將募集資金用于公司信息化建設(shè)、營銷中心建設(shè)、服務(wù)型電子商務(wù)平臺建設(shè)等。

“約23億元資金投向信息化等項目,是企業(yè)正常的投資。五糧液自有資金很多,定增更關(guān)鍵的是,綁定員工、管理層、經(jīng)銷商作為股東,與企業(yè)的利益一致,這一作用更大。”前述業(yè)內(nèi)人士表示。

五糧液在5月25日晚的公告中稱,定增方案尚需公司股東大會審議通過,并需獲得證監(jiān)會的核準(zhǔn)后方可實施。五糧液同時公告稱,公司將于6月22日召開 2015年度股東大會,審議包括上述非公開發(fā)行股票方案等在內(nèi)的24項議案。

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五糧液定增方案獲批

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